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勤儉肯干能吃苦,努力奮進促提升——記興業海創2021年度“先進個人”莫大慰
發布時間:2022-02-25 來源:海螺創業

        后勤管理工作是一個公司管理運營工作中必不可少的重要組成部分,貫穿于經營管理工作的每一個環節,離開后勤管理工作的保障支持,就會影響公司正常有序生產運營。因此后勤工作和其他工作一樣,是生產經營的重要方面。

        莫大慰從2018年11月加入興業海創,一直擔任行政后勤崗位,從事項費用管控、后勤服務、公司美化、綠化、宿舍管理等相關工作,始終嚴格要求自己,愛崗敬業,踏實工作,認真執行崗位職責,為提升公司經營效益及后勤服務質量做出了貢獻。

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        在費用管控方面,莫大慰堅持“精打細算、勤儉節約”的原則,嚴格執行六項費用開支范圍和標準,完善六項費用登記臺賬,根據費用核報時間節點,做到月清月結,抓實報銷審核;同時開拓采購渠道,貨比三家,加強費用管控,減少不合理支出,培養了勤儉自律的工作作風,確保全年費用都在可控范圍內。

        做為一名合格的后勤人員,吃苦耐勞是他的優良品質。他經常巡邏于宿舍和廠區之間,重點提醒人員注意用電安全、防火安全、財務安全及個人衛生清潔,關注廠區綠化及辦公環境等,他說這些工作一定要慎之又慎、常抓不懈,才能保障大家有一個良好的生活和辦公環境。來公司使他學會了很多以前不會的技能。比如說宿舍水管壞了,恰巧是生產設備檢修期間,公司維修工抽不出時間進行維修,為了不耽誤宿舍員工的正常用水,他找來了維修工具,自己動手,摸索著一步步把水管修好了;還有很多類似這樣的例子,如修馬桶、熱水器和廁所漏水等,都是他為保障員工正常生活所做的事情;又比如綠化區域的雞蛋花、黃金葉等長蟲了,眼看葉子就要枯萎掉光了,他趕緊咨詢花卉商家及網上搜索,根據植物的特性買來農藥,噴灑在長蟲部位,讓綠植能重新煥發生機。這些工作,他總是默默的完成,從不邀功請賞,很多人不愿意干的臟活苦活,他都親自上陣,總是最先一個到,最后一個走,大家都看在眼里記在心里,可以說在公司基本形成了一個生活意識:“有事找大慰”。

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        莫大慰同志這種勤儉節約、踏實肯干、吃苦耐勞的品質值得我們學習。當選年度先進個人后,他表示將繼續扎實工作,努力進取,不斷提高自身業務技能水平,堅持將公司后勤管理的各項工作力求做到細致、精致、極致,攻堅克難,為不斷提升公司的生產經營效益奉獻出自己的微薄之力!

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